< Zpět

LIVESPORT

Poslední měsíce ukázaly, že lidé očekávají od kancelářského prostoru něco zcela jiného, než na co jsme byli před pandemii zvyklí. To samozřejmě vyvolalo spoustu nových otázek.

PICT181248
PICT181284
PICT181302
PICT181304

Rok realizace: 2021
Kategorie: Firmy

Odpověď je jednoduchá, vše spočívá v pracovních zkušenostech lidí a zaměstnanců. Pokud pochopíte, jak lidé pracují během pracovního dne, týdne, měsíce, můžete pracovní prostředí přizpůsobit tak, aby vyhovovalo jejich individuálním potřebám. Např. jak vytěžit maximum z pracovních prostor, které jsou navržené pro hybridní práci (kancelářská práce v kombinaci s prací na dálku)?

Abyste mohli celkový proces jednoduše a přehledně řídit, musíte rozdělit jednotlivé typy pracovních aktivit, jako je koordinace s ostatními lidmi, týmový brainstorming, psaní emailu nebo navazování neformálních spojení s kolegy a zákazníky... atd. Přemýšleje o kanceláři jako o celku, nejen jako o „pracovních“ prostorách. Ujistěte se, že jsou prostory pohodlné, lidé se do nich rádi vracejí, diskutují a přemýšlejí.

Podporujte komplexní a kreativní skupinovou práci. Věnujte pozornost prostorům mimo funkce „tradiční práce“, protože jsou stejně důležité pro produktivitu. V dnešním novém pracovním prostředí, kde se potřeby neustále mění, je flexibilní návrh prostor zásadní. Ke správnému výběru potřebujete hluboké porozumění, co vaši lidé dělají a jakým způsobem toho dosahují.

Bez ohledu na to, jak vaši lidé vyvíjejí svůj hybridní pracovní styl, je důležité, aby firma naplňovala jejich potřeby. Konečným výsledkem je chytrý a bezpečný pracovní prostor, který inspiruje nejen jednotlivce, ale i všechny ostatní.

Potřebujete poradit?
Odebírat novinky Kontaktujte nás

Kontaktovat praha@avmedia.cz